常德晚报讯 （记者 谭明 通讯员 粟伟）记者从市中级人民法院获悉，我市法院系统今年将力推法官员额制等五项改革。
近年来，我市法院积极推进司法改革，先后启动了人民法庭改革试点、立案登记制改革、审判责任制改革，完善司法人员分类管理和诉讼服务中心建设。2015年4月，经省高院和市委政法委批复同意，我市在津市市新洲人民法庭、石门县磨市人民法庭、临澧县新安人民法庭、鼎城区黄土店人民法庭围绕职业分类管理、司法责任制和职业保障，开展了人民法庭改革试点。4个试点法庭按“让审理者裁判、由裁判者负责”工作机制运行。试点以来，共结案4200余件，平均结案率达到95.28%。
据悉，下一步我市法院将深入推进法官员额制改革、落实工作制度改革、落实职务序列改革措施、完善司法责任追究制度、强化对法官履职保护五项改革。其中，值得一提的是法官员额制改革。员额制是实现法官专业化、职业化的重要基础制度，是实行司法责任制的前提。2016年，全市法院按照省高院统一部署，完成了首批员额法官入额工作，430名入额法官均已到岗、到位投入审判一线工作。
接下来，全市法院将继续深入推进法官员额制改革，坚持39%的员额比例，加强对基层法院的倾斜，加强对入额法官的规范管理，量化法官工作职责、工作流程、工作标准，实行办案质量终身负责制和错案责任倒查问责制，确保每一起案件处理经得起历史检验，推进公正司法、案结事了。同时，全市法院还将按照主审法官、法官助理、书记员1∶1∶1的比例进行配置，组成审判团队。